Nuevas formas de Organización Empresarial y Derecho del Trabajo
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Pontificia Universidad Católica del Perú
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Acceso al texto completo solo para la Comunidad PUCP
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El texto analiza cómo la descentralización productiva y la formación de grupos empresariales transforman la organización tradicional fordista, generando una “empresa red” que plantea desafíos al Derecho del Trabajo, especialmente en materia de identificación del empleador, estabilidad laboral, negociación colectiva y riesgos de precarización derivados de la subcontratación y fragmentación empresarial.
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Derecho
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