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dc.contributor.authorLi Lau, Carmen Angélica
dc.date.accessioned2023-04-21T14:04:52Z
dc.date.available2023-04-21T14:04:52Z
dc.date.issued2009
dc.identifier.urihttps://repositorio.pucp.edu.pe/index/handle/123456789/192262
dc.descriptionPáginas [221]-239
dc.description.abstractEl objetivo de este trabajo es tratar de explicar qué motiva a los trabajadores peruanos a afiliarse al sistema privado de pensiones; es decir, a invertir en una pensión privada y, por lo tanto, proveer algunas explicaciones para la baja cobertura. El Perú reformó su sistema de pensiones en 1993, y se estableció la existencia paralela del Sistema Nacional de Pensiones (SNP), de beneficio definido y naturaleza pública, y el nuevo Sistema Privado de Pensiones (SPP), basado en cuentas individuales de capitalización y manejado por firmas privadas4 . La afiliación a alguno de los sistemas es obligatoria para los trabajadores dependientes y voluntaria para el resto.es_ES
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherPontificia Universidad Católica del Perú. Fondo Editoriales_ES
dc.relation.ispartofurn:isbn:9789972428739
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_ES
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/pe/*
dc.sourceDesarrollo económico y bienestar : homenaje a Máximo Vega-Centeno
dc.subjectSistema privado de pensiones--Perúes_ES
dc.subjectSistemas de previsión social--Perúes_ES
dc.titleCobertura y afiliación al Sistema Privado de Pensiones del Perúes_ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bookPart
dc.type.otherCapítulo de libro
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.00
dc.publisher.countryPE
dc.identifier.doihttps://doi.org/10.18800/9789972428739.008


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