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dc.contributor.authorMendoza Legoas, Luis
dc.contributor.authorMeléndez Trigoso, Willman
dc.date.accessioned2020-12-17T15:18:25Z
dc.date.available2020-12-17T15:18:25Z
dc.date.issued2020-02-10
dc.identifier.urihttp://revistas.pucp.edu.pe/index.php/derechoysociedad/article/view/21791/21306
dc.description.abstractLos autores presentan un análisis lógico-jurídico sobre los principales argumentos contenidos en los discursos que se han dado en nuestro país a favor de la reforma del régimen de estabilidad laboral en sentido reductor. Así, comprendiendo al periodo que corre desde la publicación de las conocidas sentencias del Tribunal Constitucional sobre reposición laboral hasta el actual debate suscitado tras la aprobación unilateral de la Política Nacional de Productividad y Competitividad, en el texto se identifican agrupados los argumentos implícitos y explícitos que emprenden quienes proponen una revisión del régimen de protección contra el despido. Todo esto con el objeto de analizar el fundamento constitucional de tal argumentación, desde la tensión entre los principios de libertad de empresa y de estabilidad laboral.es_ES
dc.description.abstractThe authors present a logical-legal analysis of the main arguments contained in the allegations that have been exposed in Peru in favor of implementing the reform of the employment security regulation downwards. Thus, since the period from the publication of the known judgments of the Constitutional Court on reinstatement, until the current debate raised after the unilateral approval of the National Productivity and Competitiveness Policy, the essay identifies the implicit and explicit arguments of those who propose a review of the regime of protection against dismissal. All this with the purpose of analyzing the constitutional basis of such argumentation from the tension that exists between the principles of freedom of Enterprise and employment stability.en_US
dc.formatapplication/pdf
dc.language.isospa
dc.publisherPontificia Universidad Católica del Perúes_ES
dc.relation.ispartofurn:issn:2079-3634
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_ES
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by/4.0*
dc.sourceDerecho & Sociedad; Núm. 53 (2019)es_ES
dc.subjectDespidoes_ES
dc.subjectEstabilidad laborales_ES
dc.subjectReposiciónes_ES
dc.subjectIndemnizaciónes_ES
dc.subjectReformaes_ES
dc.subjectDerechos fundamentaleses_ES
dc.titleTutela frente al despido: premisas jurídicas y ortodoxias narrativases_ES
dc.title.alternativeEmployment security: legal premises and narrative orthodoxiesen_US
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/article
dc.type.otherArtículo
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.05.00
dc.publisher.countryPE


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