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El cese colectivo por causas económicas, tecnológicas, estructurales o análogas en el Perú: algunas propuestas para su viabilidad
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2017-04-11)
El presente trabajo analiza la regulación específica para los ceses colectivos por causas
económicas, tecnológicas, estructurales o análogas; con la finalidad de analizar cuáles
son las principales deficiencias de la ...
El debilitamiento de la reforma del servicio civil a causa de la aplicación de la Ley N°31131 y la Sentencia N°979/2021
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2023-03-24)
En el presente trabajo de investigación se detallarán los principales antecedentes del
Régimen del Servicio Civil. Asimismo, se abordarán los principales cambios que la
entidad Servir ha efectuado en el Régimen del ...
Informe sobre expediente de relevancia jurídica No 00028-2013-0-2802-JM-LA-01, demanda por reposición por despido incausado por desnaturalización de contrato de trabajo de suplencia
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2023-05-09)
El presente informe jurídico contiene el análisis del Expediente No. 00028-2013-0-2802-JMLA-
01, el cual consiste en la demanda interpuesta por el señor Darlyn Dennis Valencia
Llamoca (en adelante “el demandante”) contra ...
El principio de continuidad de los contratos y el régimen de protección frente a la desvinculación laboral individual y colectiva
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-01-12)
El presente trabajo examina el contenido del principio de conservación de los negocios jurídicos, vinculándolo con el principio de continuidad en el derecho del trabajo. Así, un criterio de interpretación, que en el ámbito ...
La Viabilidad del Cese Colectivo en el Perú y el Rol de la Autoridad Administrativa
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2021-07-14)
En el Perú el cese colectivo está regulado por la Ley de Productividad y Competitividad Laboral, T.U.O del D.L. 728; el cese colectivo se produce cuando el empleador de manera unilateral decide la terminación de contratos ...
Informe Jurídico de la Sentencia del Tribunal Constitucional recaída en el Expediente N° 05214-2016- PA/TC
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2021-12-06)
El presente Informe Jurídico tiene como finalidad entender la categoría del trabajador de
confianza, siendo que este cargo a la actualidad produce aún incertidumbre entre los
trabajadores, empleadores y genera discusiones ...
Informe Jurídico sobre la Casación Laboral N°5569-2018
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2024-08-07)
En el sector privado, es escasa la utilización de la puesta a disposición del cargo
como supuesto de la extinción laboral. La utilización de dicha figura se torna
compleja en la realidad, ante normativa insuficiente y ...
Informe sobre la sentencia del Tribunal Constitucional N° 00013-2021-PI/TC “Caso de la Incorporación del régimen CAS al Decreto Legislativo 728 y al Decreto Legislativo 276”
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2023-08-07)
El presente informe jurídico problematiza desde la perspectiva constitucional y laboral sobre la
Sentencia STC N° 00013-2021-PI/TC la cual analiza la constitucionalidad de la Ley N° 31131
"Ley que implementa medidas para ...
Informe jurídico sobre la Sentencia de inconstitucionalidad contra la Ley 31131
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-08-11)
Por la presente, se realizo el análisis de la Sentencia No. 979/2021 del Expediente No.
00013-2021-PI/TC, en la cual, en primer lugar, se determino si el traslado de los servidores
CAS a los regímenes del Decreto Legislativo ...
Validez y eficacia del contrato de trabajo
(Pontificia Universidad Católica del Perú. Fondo Editorial, 2012-06-21)
The validity and efficacy of the labor contract as well as cases of nullity and defeasibility import an analysis of scopes of the supplementary application of Civil Code taking into account the peculiarities of Labor Law. ...