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Retiro de la confianza en el Sector Público
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2024-04-01)
Este informe tiene la finalidad de aclarar el criterio de contratación de los
trabajadores con cargo de confianza en el sector público, así como determinar si
la conclusión de la relación laboral por la pérdida o retiro ...
Responsabilidad laboral en el contrato de franquicia: informe jurídico sobre Resolución N° 14 del Expediente N° 02500-2017-0-1601-JR-LA-07
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2023-08-09)
El presente informe jurídico, a partir del caso objeto de la Resolución N° 14 del
Expediente N° 02500-2017-0-1601-JR-LA-07, busca absolver el siguiente
problema jurídico: ¿en qué supuestos el franquiciante debe ...
La importancia de una adecuada valoración de la responsabilidad subjetiva del empleador en accidentes de trabajo, con la finalidad de garantizar un debido cumplimiento en materia de prevención y resguardo de la Seguridad y Salud en el Trabajo, a propósito de la Sentencia de Vista del Expediente N° 12712-2018-0-1801-JR-LA-18
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2023-08-07)
Este informe jurídico aborda el tema de la responsabilidad del empleador en casos de accidentes de trabajo, centrándose en el caso específico de Backus y el accidente sufrido por el trabajador Robert Santos Huamaní Ruiz. ...
Supuestos de solidaridad laboral
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2021-10-28)
La tesis trata los principales casos de solidaridad en relaciones de tercerización de servicios
intermediación laboral así como los casos de seguridad y salud en el trabajo, riesgos
laborales, grupo de empresas, entre ...
Evolución de la seguridad y salud en el trabajo en las relaciones de subcontratación en el sector minero
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2020-03-03)
La actividad minera es uno de los sectores en los que existen mayores relaciones de
subcontratación, además de ser una actividad que representa ingresos importantes para
el país. Asimismo, es una actividad considerada ...
Excepciones a la jornada de trabajo: límites y alternativas
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2019-05-06)
Esta tesis versa sobre la validez de las excepciones a la jornada de trabajo desde la
perspectiva constitucional y supraconstitucional, en la medida que existe una normatividad
laboral peruana que permite exceptuar de ...
Dentro de la ejecución de labores bajo la modalidad de Teletrabajo ¿cuándo un accidente, ocurrido en el lugar elegido por el trabajador, debe ser considerado como accidente de trabajo? y ¿cuál es la responsabilidad del empleador?
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2023-12-07)
La pandemia provocada por el COVID19 (en adelante cada vez que utilicemos el término pandemia, esto se refiere a COVID19), no sólo trajo cambios en la salud de las personas, en los usos y costumbres personales y familiares, ...
Extensión de los convenios colectivos de sindicatos minoritarios a trabajadores no afiliados a este ¿afectación a la sindicación?
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2024-04-01)
Mediante el presente trabajo académico se analiza la situación jurisprudencial
emitida por el Tribunal Constitucional, la Corte Suprema y el Tribunal de
Fiscalización Laboral, este último es el órgano de última instancia ...
Estándares normativos de protección de los trabajadores migrantes aplicados por la organización internacional del trabajo, el sistema interamericano de derechos humanos y el modelo migratorio en Argentina y Perú como elementos para la construcción de una política migratoria en Colombia
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-10-12)
La presente investigación se enfocó en estudiar los estándares migratorios contemplados en
Sistema Interamericano de Derechos Humanos desde el enfoque de la CIDH y la Corte IDH
con el fin de identificar principios que ...
Trabajadores no sujetos a fiscalización inmediata. ¿Determinación objetiva o libre decisión del empleador?
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2017-04-10)
Se constató con datos del Instituto Nacional de Estadística-INEI que en Lima
Metropolitana un significativo porcentaje de la Población Económica Activa (PEA) realiza
horas de trabajo más allá de la jornada máxima en un ...