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Informe Jurídico sobre el Expediente N° 11056-2017-0-5001- SU-DC-01
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-08-12)
Aunque la trabajadora en estado de gestación se encuentra reconocida como un sujeto especial de
protección tanto en los instrumentos internacionales como en nuestro ordenamiento jurídico, resulta
necesario estar en una ...
Informe Jurídico sobre la Casación Laboral Nro. 10956-2017-TACNA
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-03-24)
Este informe jurídico tiene por finalidad realizar un análisis crítico de las resoluciones
emitidas por el Poder Judicial, las cuales culminaron con la Casación Laboral N° 10956-
2017-TACNA; a través de la cual, la Corte ...
Una necesaria revisión a la protección contra el despido arbitrario sufrido por los trabajadores de confianza de la actividad privada, a propósito de la sentencia del Tribunal Constitucional contenida en el Expediente N° 03501-2006-AA/TC
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-11-16)
Los trabajadores de confianza, en nuestra legislación nacional, así como en la doctrina interna
y comparada, reciben una regulación distinta a lo que podemos llamar el trabajador
``común´´. En esa línea, no ha habido una ...
Informe jurídico del Expediente 174-2003-ZTPE sobre solicitud de terminación laboral por causa objetiva
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-08-15)
El presente expediente sobre terminación laboral por causas objetivas aborda dos temas
principales que son desarrollados a lo largo del procedimiento: el ámbito administrativo y,
por lo tanto, procedimental, así como el ...
Informe sobre la sentencia del Tribunal Constitucional recaída en el expediente No. 00677-2016-PA/TC
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-08-08)
La finalidad del presente informe jurídico es analizar la sentencia del Tribunal Constitucional
recaída en el expediente STC 00677-2016-PA/TC, referida al proceso llevado a cabo por Tania
Luz Mery Bravo Quispe contra el ...
Informe sobre expediente de relavancia jurídica N° 13839-2013-0-1801-JR-LA-13, sindicato de trabajadores no docentes empleados de la Universidad Inca Garcilaso de la Vega (William Toribio Paredes Salazar; Alexander Roque Carlos y Karín Rosario Balbuena Domínguez) vs. Universidad Inca Garcilaso de la Vega
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-10-29)
En el presente informe se pretende analizar lo concerniente al derecho laboral
en su ámbito individual como colectivo, así como procesal. Entre los temas a
tratar tenemos lo concerniente al derecho a la libertad sindical, ...
Informe Jurídico sobre la Sentencia de Vista del Expediente Nº 00068-2013-0-2208-JM-LA-01
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-08-08)
El presente informe aborda la problemática del hostigamiento sexual laboral en el Perú,
en lo que respecta a los elementos que lo configuran y al estándar probatorio, a
propósito de un caso del régimen laboral privado, ...
Informe sobre el expediente de relevancia jurídica N° 87-2007. Demanda de nulidad de despido interpuesta por Mirtha Llanos Marín contra la Tienda Departamental Los Olivos S.A.
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-10-07)
El presente informe tiene como objetivo analizar los principales problemas jurídicos identificados
en el proceso de nulidad de despido seguido por la señora Mirtha Llanos contra la Tienda
Departamental Los Olivos S.A. ...
Precisiones en torno al posible resarcimiento del daño moral como consecuencia del despido arbitrario
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-03-21)
En el presente artículo académico se expone de manera sintetizada la posición de
la autora en torno al posible resarcimiento por daño moral a consecuencia de un despido
arbitrario, pretensión que viene siendo invocada ...
Informe jurídico del expediente Nro. 174-2003-ZTPE-LAO sobre solicitud de cese colectivo por causas económicas DOE RUN PERÚ S.R.L. para 354 trabajadores de La Oroya
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-08-04)
Con motivo de la revisión del Expediente Nro. 174-2003-ZTPE-LAO, mediante el cual la
empresa DOE RUN PERÚ S.R.L. solicitó la terminación de contratos de trabajo por
causas objetivas de 354 trabajadores de su asentamiento ...