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Determinantes y duración de la informalidad en los asalariados privados de Perú
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2021-02-02)
La presente investigación busca identificar las características socioeconómicas y
laborales de los asalariados privados de Perú, así como determinar las variables que
promueven su inserción al mercado laboral y los ...
¿Cuán importantes son las horas de trabajo durante la niñez para explicar diferencias de ingresos laborales posteriores en el mercado laboral peruano?
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2021-06-04)
La presente investigación tiene como objetivo principal examinar los
efectos de largo plazo de una participación temprana en el mercado
laboral sobre el nivel salarial adulto usando los datos para el Perú de la
Encuesta ...
Las medidas para asegurar los ingresos económicos durante la pandemia sanitaria del COVID-19: Un análisis de su eficacia a partir de la situación de los trabajadores no formalizados de Gamarra
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2021-05-19)
Cuando se declaró el estado de emergencia en el país debido a la pandemia, se impuso el aislamiento social obligatorio focalizado a nivel nacional. Con esto se limitó el ejercicio del derecho a la libertad de tránsito para ...
Disparidades regionales en los retornos a la educación. Un análisis para el caso peruano
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2021-09-06)
A lo largo de los últimos años, los avances en materia de cobertura educativa han
sido constantes y significativos para el caso peruano. Sin embargo, en tanto la
literatura económica considera a la educación como una ...
Elasticidad de oferta de horas laborales en un mercado segmentado: el caso peruano
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2021-02-02)
El estudio de la extensión de las jornadas laborales permite tener conocimiento
sobre las condiciones de trabajo y el nivel de bienestar de los individuos de una
determinada nación. En el contexto peruano, son pocos los ...
Programas de empleabilidad juvenil y Política Nacional de Empleo Decente
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-01-21)
El presente documento recopila mi experiencia laboral como consultora para el
Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo. Como parte de esta experiencia,
participé del diseño de propuestas de programas para mejorar la ...
Factores que limitan y oportunidades de mejora que se presentan: análisis sistémico de la implementación del “Programa Nacional de Empleo Juvenil : Jóvenes Productivos”
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2021-01-18)
En Perú y específicamente en el departamento de Lima, en los últimos años se
ha experimentado un llamativo crecimiento en la tasa de desempleo y
subempleo, especialmente en los jóvenes entre 15 a 29 años en condición ...
Propuesta de mejora del proceso frente al bajo índice de inserción laboral de los jóvenes capacitados por el Programa Jóvenes Productivos en el departamento de Lima
(Pontificia Universidad Católica del Perú., 2022-01-26)
El presente trabajo titulado “Propuesta de mejora del proceso frente al bajo índice
de inserción laboral de los jóvenes capacitados por el Programa Jóvenes
Productivos en el departamento de Lima” se ha desarrollado con ...
Brechas salariales de género explicadas por la discriminación en el Perú: un análisis de panel de datos a nivel regional entre el 2015 Y 2019
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2021-12-17)
Existe una extensa literatura que da cuenta de que las mujeres se
encuentran desfavorecidas en el mercado de trabajo, a pesar de su mayor
presencia y mayores años de escolaridad. Por lo cual, sigue siendo importante
explorar ...
Determinantes de la diversificación de ingresos en los hogares rurales del Perú
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-01-10)
La diversificación de ingresos en los hogares rurales del Perú es un fenómeno que
ha evolucionado en respuesta a los distintos cambios políticos, sociales y
económicos que se han llevado a cabo desde el siglo pasado (1970 ...