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Los incentivos brindados por las empresas de venta directa del sector cosmético e higiene como factor en el proceso motivacional de la fuerza de ventas independientes en Lima Metropolitana : estudio de caso múltiple
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-07-05)
La presente investigación analiza cómo los incentivos recibidos por las vendedoras
independientes son un factor en la motivación de ellas para realizar ventas cada campaña. El
presente estudio tiene un enfoque cualitativo, ...
Estrategias motivacionales empleadas para asegurar la retención del personal docente en universidades públicas y privadas de Lima Metropolitana
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2021-06-03)
¿Cómo motivar y retener al talento humano? Es una pregunta que muchas organizaciones se cuestionan, ya que su buena gestión es crucial para el logro de los objetivos organizacionales. La presente investigación se centra ...
Motivaciones para patentar en la industria: un caso de estudio en una empresa multinacional siderúrgica
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-11-01)
La propiedad intelectual es un aspecto clave en el contexto empresarial actual y uno de sus principales indicadores es la solicitud y registro de patentes. Este estudio explora la motivación que tanto los investigadores ...
Percepción de comportamientos interpersonales, necesidades psicológicas básicas, bienestar y satisfacción deportiva
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2021-04-23)
A partir de la Teoría de la Autodeterminación, la presente investigación buscó explorar la relación entre los comportamientos interpersonales de los entrenadores, las necesidades psicológicas básicas, el bienestar y la ...
Informe jurídico sobre la resolución N°19 – EXP. 1768-2017
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-08-02)
El presente trabajo tiene por finalidad realizar el estudio de la “Resolución 19 – Exp.
1768-2017”, expedido por la Sala Civil de Cusco, respecto a una pretensión de
reivindicación.
El presente informe está divido ...
Anulación del laudo arbitral en el Perú por inexistencia de motivación o motivación aparente
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-03-24)
La decisión del Tribunal Arbitral se ve reflejada en el laudo arbitral que
pone fin a la controversia de las partes. Este laudo arbitral debe cumplir con lo establecido
en el artículo 56 del Decreto Legislativo 1071; es ...
Propiedades psicométricas del Interpersonal Behaviors Questionnaire in Sport [IBQ] en deportistas universitarios de Lima Metropolitana
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-11-07)
Diversos estudios han demostrado que los(las) entrenadores(as) pueden influir en la
motivación, bienestar y rendimiento de sus deportistas a través del clima motivacional
creado por el estilo que empleen. Sin embargo, ...
Mentes en Juego, Kit de estimulación del pensamiento matemático en niños de 3 a 5 años
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-11-14)
En Lima Metropolitana, según Escale (2017) existen 5003 colegios de Educación Inicial de
gestión pública, aquellos durante la pandemia de la COVID-19 se han visto afectados por la falta
de recursos para lograr que sus ...
Soporte social percibido, motivación y satisfacción respecto a la carrera en estudiantes de artes escénicas de una universidad privada de Lima Metropolitana
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2021-07-12)
La presente investigación tuvo como objetivo analizar la relación entre el soporte social
percibido, la motivación y la satisfacción con la carrera elegida en estudiantes de Artes
Escénicas de una universidad privada de ...
Identificación de factores de motivación que inciden en los turistas nacionales en la elección de la ciudad de Lima como destino turístico cultural. Un estudio basado en los factores push y pull del modelo deTurnbull D., R. y Uysal M.
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-08-03)
El turismo es uno de los sectores que mayor impacto genera en el desarrollo económico
y social del Perú; ante un contexto de gran competitividad global, nace la iniciativa por diversas
ciudades en desarrollar estrategias, ...