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Estudio Familia y Roles de Género – Diciembre 2012
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2012)
Estudio de Opinión Nacional Urbana Rural que explora las opiniones y actitudes relacionadas con el matrimonio y formas alternativas de familia, trabajo remunerado y roles de género, familia y políticas públicas, tiempo ...
Estilos de afrontamiento y su relación con el Burnout en teleoperadores de Lima Metropolitana
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2018-12-06)
El presente estudio está enmarcado en la teoría del síndrome de burnout en entornos
organizacionales y tiene como objetivo identificar la intensidad y dirección de la
correlación entre el índice de burnout y los estilos ...
El ius resistentiae frente al deber de obediencia. Una visión sustantiva y procesal
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2013-03-15)
En el presente trabajo se busca abordar el derecho de resistencia a partir, en primer lugar, de una perspectiva sustantiva y, posteriormente, desarrollando las vías y herramientas adjetivas que permitirían su real eficacia. ...
Negociación colectiva de los servidores públicos: alcances para una nueva propuesta normativa
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2017-04-10)
El derecho a la negociación colectiva es una herramienta valiosa para la mejora de los
beneficios laborales con contenido económico y no económico de los trabajadores en
general; sin embargo, el desarrollo de dicho derecho ...
En cancha ajena: la participación ciudadana a través de los Consejos Nacionales.
(Pontificia Universidad Católica del Perú. Instituto de Democracia y Derechos Humanos, 2015-11)
Esta investigación tiene como objetivo principal analizar los modelos institucionales de tres consejos nacionales (Trabajo y Promoción del Empleo, Educación y Salud), así como reflexionar sobre el rol que juega la participación ...
Determinantes del riesgo percibido y de la confianza inicial en el líder de un equipo de trabajo. Incidencia del entorno de trabajo y los rasgos del líder
(Pontificia Universidad Católica del Perú. Fondo Editorial, 2013-02-27)
Aspects such as the growing importance of teamwork and the emergence of new organizational schemes based on information and communication technologies highlight the need for understanding the mechanisms that promote effective ...
Empleo en la industria peruana
(Pontificia Universidad Católica del Perú. Fondo Editorial, 2012)
Los trabajos encontrados sobre empleo industrial en el Perú son cada vez más escasos a partir de los años 2000. El interés por analizar el desarrollo industrial manufacturero durante la última década, y por tanto el empleo ...
Boletín Estado de la Opinión Pública: Trabajadores independienes y derechos dependientes
(Pontificia Universidad Católica del Perú. Instituto de Opinión Pública (IOP), 2018)
Basada en la encuesta IOP_0409_01. Año IV Abril de 2009. IOP_0409_01_R_3
Apuntes para una historia del Derecho del Trabajo Peruano
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2018-07-03)
In the present article, the author makes a brief recount in which the most significant events regarding what can be named as a “History of peruvian Labor Law” are told along the main periods of our history.In that way, ...
Satisfacción y bienestar de mujeres autoempleadas
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2016-10)
La escasa información sobre autoempleo relacionado a las mujeres en el Perú, motivó el desarrollo de la presente investigación; por ello el estudio tiene como propósito identificar los factores que generan la satisfacción ...