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La falta de predictibilidad judicial sobre la reducción remunerativa del trabajador de confianza repuesto a su cargo ordinario
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2023-10-10)
En el presente trabajo abordamos el tema de la reducción de remuneración para trabajadores de confianza que pierden la calidad de confianza y son retornados a sus puestos originales en donde no mantenían esta calificación; ...
Análisis y evaluación del marco normativo del Programa Reactiva Perú a partir de la experiencia comparada (2020-2021)
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2023-09-25)
La investigación se enfoca en el método comparado, considerando que es importante evaluar el
impacto económico y la forma como se han regulado los programas similares otorgados en
diferentes países como Suiza y Ecuador; ...
El sistema de Zonas Económicas Especiales en el Perú : ¿mito o realidad?
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2017-09-06)
En el Perú, conviven tres regímenes de Zonas Económicas Especiales: la Zona Franca de
Tacna (ZOFRATACNA); las Zonas Especiales de Desarrollo (ZED) y la Zona Económica
Especial de Puno (ZEEDEPUNO); cada una regulada por ...
“La problemática en la titularidad y afectación de las acciones dentro de las sociedades anónimas cerradas”
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2017-09-06)
La finalidad del presente trabajo es la de plantear la posibilidad de la inscripción
de la transferencia en titularidad de las acciones dentro de un registro jurídico
de bienes respecto de una sociedad anónima cerrada; ...
Análisis de la declaración de nulidad sobre las decisiones de las entidades del estado en la fase de ejecución contractual, dentro del marco de la contratación pública
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2020-09-03)
Esta investigación aborda un problema recurrente en la ejecución de los contratos
públicos: la posibilidad de la Entidad de declarar la nulidad de oficio de las decisiones
adoptadas durante la ejecución contractual. Por ...
Análisis de la estabilidad laboral de los trabajadores de confianza según el Tribunal Constitucional
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2014-04-09)
El presente trabajo abordará el tema de la Estabilidad Laboral de los
Trabajadores de Confianza, los cuales por su condición especial de acceso a
su puesto de trabajo basado en el elemento “confianza”, deben tener ...
Enfoque para mejorar la protección del crédito desde la perspectiva del sistema concursal
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2019-02-01)
La presente investigación tiene como eje el sistema concursal, lo cual supone apreciar
el contexto de crisis patrimonial del deudor y la necesidad que sus acreedores
concilien intereses para optimizar la recuperación. ...
Aplicación del modelo de regulación Twins Peaks para la simplificación del sistema de atención de reclamos en materia de productos y servicios financieros
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2016-05-16)
En el presente trabajo, planteamos la necesidad de realizar ciertos ajustes en cuanto a la
finalidad y alcances del sistema de atención de reclamos por productos y servicios
financieros. Para ello, estudiaremos dos ...
Aproximación a una legislación nacional en responsabilidad social empresarial para la emisión de reportes de sostenibilidad
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2013-03-20)
La presente investigación es una aproximación a una legislación nacional en
Responsabilidad Social Empresarial para la emisión de Reportes de
Sostenibilidad
Este tema resulta importante, principalmente como resultado ...
Convencionalización de la Contratación Administrativa de Servicios
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2018-09-26)
En la normativa del derecho laboral en el estado peruano, se encuentran contrapuestos
diversos derechos, principios y garantías que, como resultado acarrean la vulneración
de los derechos de muchos trabajadores, en ...