Mercado de trabajo y flexibilidad en la industria manufacturera del estado de México

Abstract

En el sector industrial mexiquense se han instrumentado procesos de modernización o de reestructuración productiva con cambio en las relaciones laborales y nuevo perfil de la fuerza de trabajo. La nueva lógica industrial se ve matizada por características de los trabajadores y del mercado de trabajo, es decir, aparece vinculada a especificidades locales a veces importantes, como la creciente inserción laboral de la mano de obra femenina en la manufactura y la amplia flexibilización de las relaciones laborales. La presencia de mujeres en la industria se vincula al traslado al mundo productivo de mujeres de origen rural, otomí, de los municipios colindantes a las fábricas, principalmente a los sectores textil, alimentos y maquila de exportación, que deben hacer frente a trabajos con alto grado de flexibilidad, situación que obliga a reconsiderar las estrategias de inserción laboral de familias rurales del estado de México.

There are modernizations or productive re-structuring processes in the Mexican industrial sector, with changes in labour relations and new profiles in labour force. The new industrial logic is underlined by the workers characteristics and labour market, that is, it appears linked to local specifications, some times important, such as the growing labour insertion of rural otomí women from the nearby municipios to the factories, mainly in the textile, food and export maquila sectors, that attend works with great flexibility. This condition forces us to reconsider the insertion of labour strategies of rural families in the State of Mexico.