dc.contributor.author | Weiss, Manfred | |
dc.date.accessioned | 2017-09-25T22:02:58Z | |
dc.date.available | 2017-09-25T22:02:58Z | |
dc.date.issued | 2008 | |
dc.identifier.uri | http://revistas.pucp.edu.pe/index.php/themis/article/view/9235/9649 | |
dc.description.abstract | En el presente artículo, el profesor Weiss hace un recorrido por los principales derechos laborales en Alemania, siempre partiendo desde un análisis constitucional de las normas, y tomando en consideración la aplicación vertical y horizontal de los derechos. | es_ES |
dc.format | application/pdf | |
dc.language.iso | spa | |
dc.publisher | Pontificia Universidad Católica del Perú | es_ES |
dc.relation.ispartof | urn:issn:1810-9934 | |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_ES |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by/4.0 | * |
dc.source | THĒMIS Revista de Derecho; Núm. 55 (2008): Derecho Constitucional | es_ES |
dc.subject | Derecho | es_ES |
dc.title | La conexión entre la constitución y el derecho laboral en Alemania | es_ES |
dc.type | info:eu-repo/semantics/article | |
dc.type.other | Artículo | |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.05.01 | |
dc.publisher.country | PE | |