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Sistemas de Contabilidad y Control de Gestión y género: una revisión bibliográfica
(Pontificia Universidad Católica del Perú. Fondo Editorial, 2014-03-19)
En este artículo, se justifica, de forma teórica, el interés de realizar un estudio amplio, desde una perspectiva degénero, sobre el diseño, presentación y percepción de los Sistemas de Contabilidad y Control de Gestión ...
Acreditación de igualdad de género en las empresas
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2017-11-03)
El análisis de la revisión de la literatura existente, y en concordancia con estudios de
prestigiosas consultoras internacionales; ha permitido constatar de que en el Perú aún no
existe una cultura de igualdad de género ...
Propuesta modelo certificación equidad de género
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2017-11-03)
La presente investigación tiene como objetivo principal proponer un modelo de
certificación de equidad de género en las empresas privadas del Perú que sirva como un
instrumento para incorporar la equidad de género en el ...
La satisfacción de las mujeres empresarias: Factores determinantes
(Pontificia Universidad Católica del Perú. Fondo Editorial, 2016-11-23)
El objetivo de este estudio es construir un modelo de análisis de la satisfacción de las mujeres empresarias asumiendo que esta satisfacción repercutirá en mayores niveles de éxito de sus empresas. Para llevar a cabo el ...
Estado actual de la gestión de la diversidad LGBT en las empresas en Lima Metropolitana. Casos de estudio: IBM, Atento y Scotiabank
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2018-08-03)
En la actualidad, la fuerza laboral se caracteriza por ser cada vez más diversa. Siendo la diversidad sexual uno de sus ámbitos, esta se compone por la diversidad de orientación sexual e identidad de género, también conocida ...
Propuesta de metodología para la certificación de un sistema de gestión de equidad de género en empresas peruanas
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2018-03-05)
En las últimas décadas, las desigualdades de género han disminuido paulatinamente en
las sociedades modernas. Sin embargo, en países como el Perú, aún persisten asimetrías
asolapadas en el imaginario social, en las ...
Relación entre diversidad de género y desempeño financiero de empresas privadas en el Perú
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2017-10-27)
La presente investigación se basa en el estudio de la relación entre la diversidad de
género y el desempeño financiero de las mayores empresas del sector privado y no financiero
del Perú. Se muestra el porcentaje de ...