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El arbitraje laboral económico como mecanismo de solución de conflictos en el Perú
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2017-04-24)
The amount of labor law arbitrations has significantly increased through the last years. This has concurred with a legal modification that establishes specific causes for facultative arbitration.In this paper, the author ...
La constitucionalización del derecho peruano
(Pontificia Universidad Católica del Perú. Fondo Editorial, 2013-11-21)
Constitutionalizaton of Law’s different areas is a phenomenon gradually more ingrained in our cultural and legal framework. Maybe the best demonstration is the increasingly prominent role of the Constitutional Court (TC) ...
Entrevista a Rolando Murgas Torrazza
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 1988)
Terminando la serie de entrevistas que sobre materia laboral hemos venido presentando, ofrecemos en esta ocasión las esclarecedoras opiniones de don Rolando Murgas T.El Dr. Murgas ha sido Ministro de Trabajo de Panamá y, ...
La prescripción laboral
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2005)
En el presente artículo, el destacado autor demuestra oficio, claridad y exhaustividad al explicarnos un tema que, por lo demás, ha provocado mucha polémica en el ámbito laboral en los últimos años: la prescripción laboral ...
Remuneración: ¿Ser o no ser? Una mirada crítica a la regulación del TUO de la Ley de Compensación por Tiempo de Servicios
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2017-04-10)
En el artículo se analiza con detalle el elemento remunerativo de la prestación de trabajo, a través de una perspectiva crítica respecto de la definición misma de la remuneración y del tratamiento práctico de algunos de ...
La obligación de negociar con buena fe una convención colectiva de trabajo en el régimen laboral quebequense
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2013)
Quebec’s Labor regime, due to its particular situation, is influenced by Common Law, aswell as by Civil Law, of French origin. Both systems have consecrated the fundamental right to collective negotiation, recognizedto all ...
La vigilancia de la salud de los trabajadores como parte del deber de prevención del empleador
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-06-17)
La presente investigación tiene como propósito destacar la relevancia del cumplimiento de la
vigilancia de la salud de los trabajadores para garantizar la salud de los trabajadores en el centro
de trabajo. Esta obligación ...
La violencia política en el mundo laboral peruano
(Pontificia Universidad Católica del Perú. Fondo Editorial, 2011-12-01)
La violencia política que sufrió el país durante de la década de los ochenta y noventa golpeó profundamente al mundo del trabajo peruano. Sin embargo, antes del estallido del conflicto interno, la violencia era una constante ...
Hacia una definición del aspecto locativo en el ámbito de aplicación de la tercerización de servicios en el ordenamiento laboral peruano
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2017-04-10)
Hace solo algunas décadas atrás, el modelo de empresa (y por ende de empleador) era
completamente distinto a nivel mundial. Así, la gran mayoría de empresas se encargaban
de realizar el íntegro de sus ciclos productivos ...
La influencia del derecho y sus ramas en el mundo de los negocios de empresas latinoamericanas
(Pontificia Universidad Católica del Perú. Fondo Editorial, 2017-04-16)
El presente documento analiza las distintas ramas del derecho que inciden en el mundo de los negocios. Comienza con las áreas más conocidas en la materia, como lo es el derecho comercial internacional y el derecho aduanero, ...