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Laudo Parcial de fecha 20 de enero de 2021, recaído en el Caso Arbitral N° 011-2020-ARB
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2021-08-19)
El laudo parcial analizado aborda problemáticas jurídicas referidas a dos excepciones
planteadas en el marco de un arbitraje de salud. La primera excepción es de oscuridad y/o
ambigüedad en el modo de proponer la demanda, ...
Informe sobre expediente de relevancia jurídica N° 1356-129-2007 CCL, arbitraje seguido entre SERVICIOS GENERALES DON CARLOS EIRL y MINERA YANACOCHA SRL, sobre contrato marco de suministro y aplicación del Iura Novit Curia en el arbitraje
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2021-06-25)
En los últimos años, debido al crecimiento en el mercado de la necesidad de establecer
relaciones duraderas y, a la vez, flexibles que permitan asegurar un ritmo producción y
actividades comerciales, así como disminuir ...
Razonamiento moral e identidad moral en abogados dedicados al arbitraje
(Pontificia Universidad Católica del Perú. Fondo Editorial, 2021-05-27)
Arbitration offers a fast and effective way to resolve disputes between different entities. Arbitrators have the responsibility to solve these conflicts with justice and impartiality. Given the importance of this function, ...
Informe Jurídico del Caso Arbitral Nº 2474-2012-CCL
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2021-08-19)
El presente informe aborda los principales problemas jurídicos identificados en el Laudo
Arbitral del Caso Nº 2474-2012-CCL, resuelto por el Tribunal Arbitral de la Cámara de
Comercio de Lima, en el marco del proceso ...
Informe sobre Resolución N°11 del Exp. 00677-2018-0-1817-SP-CO-01
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2021-03-03)
El presente informe versa sobre el análisis realizado sobre la resolución N° 11 del expediente
00677-2018-0-1817-SP-CO-01 emitido por la Primera Sala Civil con Subespecialidad
Comercial de la Corte Superior de Justicia ...
La Viabilidad del Cese Colectivo en el Perú y el Rol de la Autoridad Administrativa
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2021-07-14)
En el Perú el cese colectivo está regulado por la Ley de Productividad y Competitividad Laboral, T.U.O del D.L. 728; el cese colectivo se produce cuando el empleador de manera unilateral decide la terminación de contratos ...