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Tres medidas para mejorar el procedimiento penal mientras esperamos la reforma de fondo del sistema de justicia
(Pontificia Universidad Católica del Perú. Departamento Académico de Derecho. Centro de Investigación, Capacitación y Asesoría Jurídica, 2021-11)
El presente artículo tiene como fin analizar y proponer algunas reformas en las normas y en las prácticas de los operadores de justicia dirigidas a mejorar el modo cómo se llevan a cabo la investigación y el proceso penal.
Balance sobre el proceso de conformación de la Junta Nacional de Justicia (JNJ): meses después seguimos sin Junta
(Pontificia Universidad Católica del Perú, Departamento Académico de Derecho. Centro de Investigación, Capacitación y Asesoría Jurídica, 2019-08)
El CICAJ de la Pontificia Universidad Católica del Perú (PUCP), tiene el agrado de dar a conocer su primer balance del proceso de selección y designación de los miembros de la nueva Junta Nacional de Justicia (JNJ), a cargo ...
El perfil de los/las miembros de la Junta Nacional de Justicia
(Centro de Investigación, Capacitación y Asesoría Jurídica, 2019-09)
El documento tiene como propósito ser un aporte en el proceso de implementación del segundo concurso de méritos para la selección de los miembros de la Junta Nacional de Justicia. En él se detallan las características que ...
Las llamadas “pruebas de confianza” en la evaluación a los postulantes a la Junta Nacional de Justicia
(Centro de Investigación, Capacitación y Asesoría Jurídica, 2019-10)
Este documento ha sido elaborado por José María de la Jara y Alejandra Infantes expertos en Derecho y Psicología) y tiene como propósito analizar la idoneidad de las cuatro pruebas de confianza que forman parte del proceso ...
Tendencias en el perfil curricular de los 29 candidatos/as finalistas para la conformación de la JNJ, y puntos clave a tomar en cuenta durante la entrevista personal
(Centro de Investigación, Capacitación y Asesoría Jurídica, 2019-11)
Este documento realiza un análisis de los 29 candidatos/as pasibles de ser elegidos/as miembros de la Junta Nacional de Justicia, su perfil como grupo, su desempeño durante el proceso y se realizan recomendaciones para los ...
Cambio de modalidad para seleccionar a los miembros de la Junta Nacional de Justicia (JNJ): ¿por invitación directa?
(Centro de Investigación, Capacitación y Asesoría Jurídica, 2019-08)
Frente a algunos argumentos presentados [...] en torno a la posibilidad de modificar la modalidad de la selección de los miembros de la JNJ, en el presente reporte se exponen cinco razones que sustentan por qué debería ...
El perfil de los y las miembros de la Junta Nacional de Justicia
(Pontificia Universidad Católica del Perú. Departamento Académico de Derecho. Centro de Investigación, Capacitación y Asesoría Jurídica, 2021)
El presente texto analiza cuál debería ser el perfil de los y las miembros de la Junta Nacional de Justicia.
Junta Nacional de Justicia (JNJ): nueva oportunidad para la justicia en el Perú
(Centro de Investigación, Capacitación y Asesoría Jurídica, 2021)
Desde el 2019, el Centro de Investigación, Capacitación y Asesoría Jurídica del Departamento Académico de Derecho (CICAJ) de la Pontificia Universidad Católica del Perú (PUCP) ha apostado por acompañar la labor de la Junta ...
Cambio de modalidad para seleccionar a los miembros de la Junta Nacional de Justicia (JNJ): ¿Por invitación directa?
(Pontificia Universidad Católica del Perú. Departamento Académico de Derecho. Centro de Investigación, Capacitación y Asesoría Jurídica, 2021)
El presente texto analiza la posibilidad que se planteó en su momento para el segundo proceso de selección de miembros de la Junta Nacional de Justicia, a una convocatoria a través de invitación directa.
Plan de 180 días de la Junta Nacional de Justicia: balance y retos pendientes
(Pontificia Universidad Católica del Perú. Departamento Académico de Derecho. Centro de Investigación, Capacitación y Asesoría Jurídica, 2021)
El presente artículo realiza un balance de los primeros 6 meses del funcionamiento de la Junta Nacional de Justicia, en base a su Plan de Trabajo de la JNJ a 180 días – Sentando las bases de la institucionalidad.