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Informe sobre el expediente de relevancia jurídica N° 87-2007. Demanda de nulidad de despido interpuesta por Mirtha Llanos Marín contra la Tienda Departamental Los Olivos S.A.
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-10-07)
El presente informe tiene como objetivo analizar los principales problemas jurídicos identificados
en el proceso de nulidad de despido seguido por la señora Mirtha Llanos contra la Tienda
Departamental Los Olivos S.A. ...
Informe sobre expediente de relevancia jurídica Expediente N° 13839-2013-0-1801-JRLA-13, E-2529 sobre la demanda interpuesta por el Sindicato de Trabajadores No Docentes de la Universidad Inca Garcilaso de la Vega en representación de tres (3) de sus ex miembros de la Junta Directiva contra la Universidad Inca Garcilaso de la Vega por despido fraudulento
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2024-01-10)
El presente informe aborda los principales problemas jurídicos procesales y de fondo
identificados en el Expediente N° 13839-2013-0-1801-JR-LA-13, un proceso en el que el
sindicato de trabajadores no docentes de la ...
Informe sobre Expediente Nº37862-2009-0-1801-JR-CI-32
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2020-12-16)
El presente trabajo tiene como punto de partida el caso de un trabajador
despedido de forma arbitraria, quien luego de obtener la indemnización
laboral por despido arbitrario (IDA) prevista en el Art. 34 de la LPCL en ...
El resarcimiento por lucro cesante como protección accesoria para los despidos inconstitucionales donde se haya optado por la reposición
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-03-24)
El objeto del presente trabajo de investigación, fue determinar los criterios que se deben
tener en consideración al momento de efectuar el quantum indemnizatorio por lucro
cesante en los casos donde se haya producido ...
El replanteamiento de la protección frente al despido arbitrario de los trabajadores de dirección y confianza en el régimen laboral privado
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2023-03-29)
Esta investigación tiene como propósito analizar la protección frente al despido
de los trabajadores de dirección y confianza del régimen laboral privado. Hay
que señalar que en la actualidad la jurisprudencia nacional ...
Informe sobre la sentencia del Tribunal Constitucional recaída en el Expediente N.º 03563-2019-PA/TC
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2024-08-09)
El presente informe jurídico examina la sentencia recaída en el expediente N.º
3563-2019, en la que el Tribunal Constitucional determina la nulidad del
despido de una trabajadora como consecuencia de su embarazo. Para ...
Informe Jurídico sobre Casación Laboral N.o 3453-2017-Lima Este
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-08-08)
En el presente informe desarrollaremos el caso resuelto por la Corte Suprema en la
Casación Laboral N.o 3453-2017-LIMA ESTE, en la que se presenta a un trabajador
quien fue despedido por su empleador por haber concurrido ...
Informe jurídico del Expediente 174-2003-ZTPE sobre solicitud de terminación laboral por causa objetiva
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-08-15)
El presente expediente sobre terminación laboral por causas objetivas aborda dos temas
principales que son desarrollados a lo largo del procedimiento: el ámbito administrativo y,
por lo tanto, procedimental, así como el ...
Una necesaria revisión a la protección contra el despido arbitrario sufrido por los trabajadores de confianza de la actividad privada, a propósito de la sentencia del Tribunal Constitucional contenida en el Expediente N° 03501-2006-AA/TC
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2022-11-16)
Los trabajadores de confianza, en nuestra legislación nacional, así como en la doctrina interna
y comparada, reciben una regulación distinta a lo que podemos llamar el trabajador
``común´´. En esa línea, no ha habido una ...
Informe jurídico sobre la Casación Laboral N.º 13016-2022-LIMA
(Pontificia Universidad Católica del Perú, 2024-08-02)
Este trabajo analiza el caso de Casación Laboral N.º 13016-2022-LIMA,
enfocado en el despido del señor Juan Miguel Mendoza Gómez por parte de
INDECO S.A., tras un incidente grabado en video en el que se observa una
broma ...